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    極致學院

    極致學院是北京極致車網科技有限公司于2016年底設立的人才戰略培養基地,致力于發掘培養公司管理人才和金融業務精英并通過不斷完善培訓體系,打造成為汽車金融企業里的“黃埔軍校”。

    極致學院成立初衷:無論是校招學生、社招人才還是在職企業員工,都需要精準培訓,灌輸企業文化,技能再升級培訓,管理知識系統學習等。極致學院旨在提升企業凝聚力,塑造企業共同體,建立人才培養基地,儲備管理人才,完善各方人才供給,助力合作共贏。

    準入標準:追名逐利行往他處,有始無終勿入斯門,創業者來!

    管培計劃

    • 階段一:綜合訓練

      具體包括企業文化學習、組織結構認識、行業背景知悉、崗前產品體驗、職業技能授課、模擬實踐訓練、小組活動任務等內容,有效幫助應屆生迅速完成從學校人到職業人的轉變,掌握提高技能和職業化能力的方法,為自己的個人成長奠定堅實的基礎。

    • 階段二:輪崗體驗

      培訓期間與培訓結束后,公司會安排相關業務、職能部門輪崗體驗,并聘請互聯網業界大咖和業務高手進行產品與實踐方面的分享和交流,幫助新人們快速成長。既能反饋集訓的學習理解效果,同時,輪崗體驗增加了學員的多方位實景了解,磨練其對于行業及崗位的適應性,使其將理論結合實踐來認真做出崗位判斷和選擇,并為后期的實戰實習做好鋪墊。
    • 階段三:實戰實習

      通過綜合集訓和輪崗體驗的管培生,將得到實戰實習的機會,進入長期觀察培養階段。在實戰實習期間,通過工作分配,結合學與習、練與賽、講與比一體的混合培養方式,使菁英管理人才從眾多優秀的管培人才脫穎而出。公司每半年或每季度會做一次關鍵人才庫處理,鎖定關鍵人才,針對性地進行培養。優秀的業務技能、突出的管理潛質,也會隨各種培訓考核或業績PK大賽中展現出來,促使管培人才不斷挑戰自己,發掘出自己的潛能。
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